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UTC 08:31 · 2026年5月9日星期六 LA ERA · Chile
2026年5月9日 · 更新于 UTC 08:31
商业

揭秘 Siefore 运作机制:如何管理墨西哥劳动者的养老储蓄

养老金专项投资公司 (Siefore) 根据账户持有人的年龄段制定投资策略,以此管理 Afore 账户下的资金。

Fernanda Castillo

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揭秘 Siefore 运作机制:如何管理墨西哥劳动者的养老储蓄
Funcionamiento de las Siefores en México

养老金专项投资公司 (Siefores) 通过多种金融工具管理 Afore 个人账户中的资金,旨在实现劳动者收益的最大化。这些投资单位在国家养老储蓄系统委员会 (Consar) 的监管下运作。

自 2019 年起,这些机构的运营模式发生了变化,开始根据劳动者的年龄进行账户细分。据墨西哥 Afore 协会 (Amafore) 介绍,目前共有 10 个 Siefore 类别,将养老储蓄划分为不同的年龄组。

现行的结构涵盖了从“基础初始型” (Siefore Básica Inicial) 到“基础养老型” (SB0) 的多种类别。例如,一名 1998 年出生的劳动者,其账户将自动留在“95-99 基础型” (Siefore Básica 95-99) 账户中,直至达到退休年龄。

每一类投资公司都针对其对应的年龄组进行专业化投资。其核心目标是通过资产的战略性管理,实现最终养老金金额的最大化。

投资去向

根据《养老储蓄系统法》第 43 条规定,投资应优先流向国民生产活动和就业创造。此外,法规还要求这些资金应支持住房建设、战略性基础设施开发以及国家的区域性增长。

为了实现这些目标,Consar 将指导方针具体化为特定的金融工具,如房地产投资信托基金 (FIBRAs)、大宗商品、权益类资产和国际证券。此外,还将利用结构化工具为长期项目提供融资。

这些结构化工具将资本投向能源、电信、物流和工业园区等领域。通过这种方式,劳动者的养老储蓄被用于资助具有增长潜力的墨西哥企业以及关键的基础设施项目。

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